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PRÉMIOS EUROPEUS BAUHAUS 2021-05-03

PRÉMIOS EUROPEUS BAUHAUS

CANDIDATURAS ABERTAS AOS  PRÉMIOS EUROPEUS BAUHAUS

 

A Enterprise Europe Network da AIDA CCI, informa que estão abertas as candidaturas para os prémios europeus BAUHAUS e que serão atribuídos a 10 diferentes categorias.

Para cada categoria existem duas áreas complementares:

  • New European Bauhaus Awards  para projetos já concluídos
  • New European Bauhaus Awards , para conceitos ou ideais apresentadas por jovens com idade limite até aos 30 anos
  • O período para a apresentação de candidaturas tem como deadline 31 de maio de 2021, podendo candidatar-se quaisquer cidadãos europeus e de países terceiros,  desde que os seus conceitos, ideias e projetos sejam desenvolvidos e fisicamente localizados na EU.

Para mais informações e apresentação de candidaturas consulte o link: https://europa.eu/new-european-bauhaus/2021-prizes_en

Consulta pública sobre pagamentos instantâneos 2021-05-10

Consulta pública sobre pagamentos instantâneos

A Comissão Europeia lançou uma Consulta Pública sobre pagamentos instantâneos. Esta consulta pública destina-se a um vasto leque de partes interessadas: utilizadores de serviços de pagamento (consumidores, utilizadores empresariais e comerciantes), PSP e prestadores de serviços técnicos de apoio, mecanismos de compensação e liquidação, autoridades públicas pertinentes, reguladores nacionais e outros – todos desempenham um papel importante para garantir uma transição harmoniosa rumo a soluções de pagamento instantâneo pan-europeias funcionais e eficientes. Para participar, aceda por favor ao link: Pagamentos Instantâneos.

Inquéritos COVID-19  BARÓMETRO- 3º TRIMESTRE 2020 2021-03-18

Inquéritos COVID-19 BARÓMETRO- 3º TRIMESTRE 2020

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AIDA CCI faz inquérito para avaliar o impacto da pandemia no 3º trimestre de 2020

67,5% das empresas do Distrito de Aveiro preveem, até ao final do ano, um impacto negativo no seu volume de vendas

Na realização deste inquérito foram questionadas empresas ligadas a todos os sectores representativos do distrito de Aveiro, nomeadamente, da indústria metalomecânica, máquinas e ferramentas, automação industrial, e setores automóvel, alimentar e bebidas, moldes, mobiliário, cerâmica, calçado, comércio, serviços e outros

Avisos Abertos - Formação 2021-03-23

Avisos Abertos - Formação

FORMAÇÃO PARA OS CLUSTERS DE COMPETITIVIDADE – PROJETOS AUTÓNOMOS DE FORMAÇÃO

 

CANDIDATURAS ABERTAS  até 30/06/2021

A AIDA CCI apoia na elaboração do diagnóstico e na formalização da candidatura

Avisos 

 

Descrição

 

 

Aviso N.º 04/SI/2021

 

Programa  de  Capacitação  dos  clusters de Competitividade - Cluster Moda e Calçado

 

Aviso N.º 05/SI/2021

 

Programa  de  Capacitação  dos  clusters de Competitividade - Cluster Automóvel 

 

Aviso N.º 06/SI/2021

 

Programa  de  Capacitação  dos  clusters de Competitividade - Cluster Engineering & Tooling

 

Aviso N.º 07/SI/2021

 

Programa  de  Capacitação  dos  clusters de Competitividade - Cluster PRODUTECH

 

Aviso N.º 08/SI/2021

 

Programa  de  Capacitação  dos  clusters de Competitividade - Cluster Têxtil, Tecnologia e Moda

ENTIDADES BENEFICIÁRIAS

São beneficiários/entidades promotoras, as médias e grandes empresas que cumpram os critérios de acesso, de elegibilidade e de seleção definidos nos AAC, as quais intervêm na qualidade de entidades empregadoras, na aceção dada pela alínea a) do n.º 2 do artigo 12.º do Regulamento Geral dos FEEI, podendo para o efeito dispor de estrutura própria certificada ou recorrer a entidade formadora certificada;

 


TAXAS DE COFINANCIAMENTO -  de 50%, acrescida das majorações a seguir indicadas, não podendo a taxa global ultrapassar 70%:


Majoração em 10 p.p. se a formação for dada a trabalhadores com deficiência ou desfavorecidos;
Majoração em 10 p.p. se o incentivo for concedido a médias empresas e em 20 p.p. se for concedido a micro e pequenas empresas.

 

 

v.fonseca@aida.pt – Tel.: 234302140

Programas de apoio à contratação 2021-02-17

Programas de apoio à contratação

Programas de apoio à contratação, com o objetivo de assegurar a manutenção do emprego e a retoma da atividade económica


Estágios ATIVAR.PT

O calendário de candidaturas à medida Estágios ATIVAR.PT aprovado por deliberação do Conselho Diretivo do IEFP, IP para o ano de 2021, prevê a realização de 2 períodos de candidatura regulares, nas seguintes datas:

Primeiro Período: abertura a 15 de fevereiro e encerramento a 30 de junho de 2021

Segundo Período: abertura a 15 de agosto encerramento a 30 de dezembro de 2021

As candidaturas podem ser apresentadas a partir das 9h00 do dia da abertura até às 18h00 do dia do encerramento de cada período. 

Medidas que se concretizam no apoio à (re)inserção profissional dos seus destinatários através do desenvolvimento de uma experiência de formação prática em contexto de trabalho.

Os Estágios Ativar.pt que substituem os Estágios Profissionais, destinam-se a apoiar a inserção de jovens no mercado de trabalho ou a reconversão profissional de desempregados.

A bolsa de estágio para um/a estagiário/a com licenciatura, por exemplo, passará de 719 euros para 790 euros. O aumento da bolsa oscilará, para os candidatos com qualificação acima do secundário, entre 7,1% e 30,6%.

Por outro lado, e de forma transitória (até 30 de junho de 2021), passarão a ser abrangidos/as candidatos/as até 35 anos (atualmente apenas podem ter até 30 anos) e passam a ser elegíveis pessoas com mais de 35 anos se estiverem desempregadas há mais de seis meses (ao invés dos atuais 12). A comparticipação do IEFP na bolsa de estágio sobe de 65% para 75% no regime geral e o prémio-emprego, atribuído a quem converter contratos de estágio em contratos sem termo, passará de um valor máximo de 2.194 euros para 3.072 euros no regime geral.

 

Incentivo ATIVAR.PT

O calendário de candidaturas à medida Incentivo ATIVAR.PT aprovado por deliberação do Conselho Diretivo do IEFP, IP para o ano de 2021, prevê a realização de 2 períodos de candidatura regulares, nas seguintes datas:

Primeiro Período: abertura a 15 de fevereiro e encerramento a 30 de junho de 2021

Segundo Período: abertura a 15 de agosto encerramento a 30 de dezembro de 2021

Apoio financeiro aos empregadores que celebrem contratos de trabalho sem termo ou a termo certo, por prazo igual ou superior a 12 meses, com desempregados inscritos no IEFP, com a obrigação de proporcionarem formação profissional aos trabalhadores contratados.

Apoio financeiro nos seguintes termos:

12 vezes o valor do indexante dos apoios sociais (IAS)*, no caso de contratos de trabalho sem termo

4 vezes o valor do IAS, no caso de contratos de trabalho a termo certo


  Apoio financeiro Incentivo ATIVAR.PT
  Contrato sem termo   Contrato a termo
Apoio simples, sem qualquer majoração 12 IAS € 5 265,72 4 IAS € 1755,24
Com majoração por pertença a grupo específico 12 IASx1,1 € 5 792,29 4 IASx1,1 € 1930,76
Com majoração por localização em território do interior 12 IASx1,25 € 6 582,15 4 IASx1,25 € 2194,05
Com majoração de promoção da igualdade de género no mercado de trabalho 12 IASx1,3 € 6 845,44 4 IASx1,2 € 2106,29
Com majoração pela contratação na mesma candidatura de um jovem e de um DLD (1) 12 IASx1,3 € 6 845,44  Não aplicável  Não aplicável
Apoio máximo (incluindo todas as majorações comuláveis) 12 IASx1,85 € 9 741,58 4 IASx1,55 € 2720,62

A AIDA disponibiliza às empresas o serviço de apoio à elaboração de candidaturas a estas duas medidas no Portal do IEFP. Para isso poderá entrar em contacto com a Técnica Nancy Almeida, através do email recursos.humanos@aida.pt  ou do telefone: 234 302 140


AIDA CCI coopera com Vida Económica Business School 2021-03-08

AIDA CCI coopera com Vida Económica Business School

Aumentar as qualificações dos quadros médios e superiores das empresas é o objectivo do acordo de cooperação estabelecido entre a AIDA CCI – Câmara de Comércio e Indústria do Distrito de Aveiro e a Vida Económica Business School.

 

O acordo assegura o acesso às ações formativas da VE Business School às empresas associadas da AIDA CCI em condições semelhantes aos assinantes do semanário Vida Económica e prevê o aumento de cursos dirigidos às empresas da região de Aveiro.

A oferta formativa da VE Business School cobre as várias vertentes da actividade das empresas, incluindo, gestão, contabilidade, fiscalidade, laboral,  marketing, contratação pública, comércio internacional, através de várias dezenas de ações que envolvem mais de 1000 participantes por ano.

Além das ações de formação, as empresas da região de Aveiro vão ter acesso aos serviços inovadores da VE Business School como é o caso da avaliação da transposição do conhecimento para os postos de trabalho.

Segundo Elisabete Rita, Vice-Presidente Executiva da AIDA CCI “A capacitação das empresas é  determinante para a inovação das empresas e para o aumento da sua competitidade. Vivemos um ambiente macroeconómico turbulento e com uma complexidade de variáveis que criam, naturalmente, fronteiras e limitações às empresas. Razão pela qual a aposta na qualificação das pessoas é determinante para o desenvolvimento do tecido industrial, uma vez que fomentará novas práticas e processos organizacionais, a criação de novas experiências para os clientes e o de desenvolver novas áreas.

Acrescenta ainda que “as empresas associadas além de terem ao seu dispor o leque de formações financiada dinamizado pela própria AIDA CCI, no âmbito das competências digitais, passam, com esta parceria com a Vida Económica Business School , a ter acesso a formações em áreas complementares igualmente importantes para o seu desenvolvimento”.

“O acordo de cooperação com a AIDA CCI é um passo importante para a Vida Económica Business School” – afirmou João Luis de Sousa, administrador do grupo  Vida Económica. “A AIDA CCI é reconhecida pela relevância e qualidade dos serviços que presta às empresas da região de Aveiro. A aposta na vertente da formação em cooperação com a Vida Económica Business School vai dar resposta aos novos desafios que as empresas enfrentam em termos de competitividade, transição digital e internacionalização. Em cooperação com a AIDA CCI será possível aumentar a qualificação dos trabalhadores, estimular a sua motivação, assegurar a formação obrigatória, e dinamizar a gestão dos recursos humanos” – acrescentou.

MES Expo 2021-03-02

MES Expo

Mobility Electronics Suppliers Expo

A MES Expo, destinada exclusivamente aos fornecedores do setor da mobilidade, tem data marcada para os dias 9 a 11 de novembro, no recinto de feiras em Berlim. Com o enfoque colocado nos automóveis, veículos comerciais e transportes ferroviários, a MES Expo apresenta-se como uma plataforma para o comércio B2B para a partilha de informação e observação do mercado e, naturalmente, para o estabelecimento e expansão de contactos de negócio.

As empresas interessadas em estarem presentes nesta Feira podem fazer a sua inscrição até ao dia 31 de maio através da Câmara de Comércio e Indústria Luso-Alemã.

A primeira edição da MES Expo contou com mais de 56 expositores, provenientes de 12 países, e cerca de 1.350 visitantes, de mais de 40 países.

 

Fonte: MES Expo

https://www.mobility-electronics.de/en/

Acordo de Comércio e Cooperação pós-Brexit 2021-01-05

Acordo de Comércio e Cooperação pós-Brexit

No dia 30 de Dezembro foi assinado o Acordo de Comércio e de Cooperação (ACC) que agora constitui o enquadramento das relações económicas entre a União Europeia e o Reino Unido.

Para acederem ao texto do Acordo de Comércio e Cooperação pós-Brexit entre a União Europeia (UE) e o Reino Unido e a outra informação complementar devem consultar os seguintes documentos:

 

Para esclarecimento das questões suscitadas no âmbito do Brexit sugere-se a consulta de toda a informação disponível no Portal das Finanças no link: https://cutt.ly/Bjd4C8B com especial enfoque para o oficio circulado nº 15803 de 21.12 que contém instruções sobre os principais aspetos aduaneiros  decorrentes do fim do período de transição.

Se porventura após a consulta de toda essa informação subsistirem duvidas não hesite em coloca-las via e-balcão selecionando a opção/ área Brexit ,tipo de questão: Aduaneira.

 

Certificados de Origem 2020-12-17

Certificados de Origem

AIDA a Câmara de Comércio e Indústria do distrito de Aveiro

Certificados de Origem perto de si.

O seu parceiro nas exportações

 

Atestamos a origem dos seus produtos. Como?

  • 1º passo – Preenchimento do requerimento disponível online (www.aida.pt) ou pedido via email cci@aida.pt
  • 2º passo – A equipa AIDA CCI contacta-o.
  • 3º passo – Certificado de Origem fica disponível (24h) para levantamento nas instalações da AIDA CCI ou enviado por CTT sem custo adicional

 

Que documentos necessita?

  • Formulário preenchido
  • Factura de Exportação
  • Documento de transporte (exemplos: BL, Air Way Bill)

 

Usufrua de assistência técnica especializada e gratuita. T.: 234 302 490

Ao ser associado da AIDA CCI usufrui de desconto, assim como mediante o número de documentos solicitados.

Simples, Rápido e perto de si.

Razões Para Empregar Pessoas Com Deficiência 2020-12-21

Razões Para Empregar Pessoas Com Deficiência

BOAS RAZÕES PARA EMPREGAR PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

1. A maioria tem uma elevada ética profissional, são um exemplo de dedicação e lealdade

2. A prática aponta para uma clara melhoria no ambiente de trabalho, com uma diminuição de conflitos entre colaboradores e um melhor cumprimento dos objetivos traçados

3. Estudos apontam que empregar pessoas com deficiência é uma forma eficaz de diminuir os índices de incumprimentos das regras de segurança e, ao mesmo tempo, garantir os standards estabelecidos pela empresa.

RAZÕES QUE AJUDAM A EMPREGAR PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

  • Existem obrigações legais no cumprimento das quotas de emprego de pessoas com deficiência, bem como benefícios provenientes da responsabilidade social
  • Estão disponíveis um conjunto de apoios financeiros e técnicos muito significativos
  • Têm ao vosso dispor uma rede de Centro de Recursos para a Qualificação e Emprego de Pessoas com Deficiência que vos pode ajudar em todas as fases do emprego.

O INSTITUTO DO EMPREGO E FORMAÇÃO PROFISSIONAL FINANCIA AS SEGUINTES MEDIDAS:

  • Informação, Avaliação e Orientação para a Qualificação e o Emprego;
  • Apoio à Colocação e Acompanhamento Pós-Colocação;
  • Adaptação de Postos de Trabalho e Eliminação de Barreiras Arquitetónicas;
  • Estágios de Inserção e Contratos Emprego-Inserção;
  • Emprego Protegido e Emprego Apoiado em Mercado Aberto;
  • Produtos de Apoio para as Pessoas com Deficiência

 

Para mais informações, poderá contactar o GIP- Gabinete de Inserção Profissional da AIDA CCI:

Nancy Almeida I n.almeida@aida.pt I Telf. 234 302 140

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Estratégia Portugal 2030 2020-11-17

Estratégia Portugal 2030

Foi publicada a Resolução de Conselho de Ministros n.º 98/2020 de 13 de Novembro, que aprova a Estratégia Portugal 2030.

São apresentadas as linhas orientados para o próximo Quadro Financeiro Plurianual e dos novos instrumentos financeiros criados pela União Europeia para dar resposta à crise de Covid-19.

O envelope financeiro para o período de 2021 - 2029 (último ano de execução dos fundos) será de cerca de 50 mil milhões de euros, sendo objectivo do Governo que se faça uma aposta na Investigação e Desenvolvimento e na aproximação entre inovação e produção, conduzindo a trajectória das exportações nacionais para a diferenciação pela inovação e qualidade.

A Estratégia Portugal 2030 surge como um pilar de orientação geral para a definição e implementação das políticas públicas estruturais na próxima década, assumindo como visão desta estratégia - “Recuperar a economia e proteger o emprego, e fazer da próxima década um período de recuperação e convergência de Portugal com a UE, assegurando maior resiliência e coesão, social e territorial.” 

Para prosseguir esta visão, a Estratégia Portugal 2030 integra quatro agendas temáticas:

  • As pessoas primeiro: um melhor equilíbrio demográfico, maior inclusão, menos desigualdade;
  • Digitalização, inovação e qualificações como motores do desenvolvimento;
  • Transição climática e sustentabilidade dos recursos;
  • Um país competitivo externamente e coeso internamente.


Na aplicação dos fundos, estão definidas algumas prioridades: simplificação, orientação para resultados, transparência e prestação de contas, subsidiariedade e responsabilização, segregação das funções de gestão e prevenção de conflitos de interesse, e sinergias entre fontes de financiamento nacionais e comunitárias.

 

Consulte o documento em http://twixar.me/hWgm  e http://twixar.me/vWgm

Procedimentos aduaneiros e Controlos na fronteira 2020-12-03

Procedimentos aduaneiros e Controlos na fronteira

BREXIT - Prepare-se para o final do período transitório - procedimentos aduaneiros e controlos na fronteira

O período transitório previsto no Acordo de Saída, estabelecido entre a UE e o Reino Unido, assegura que, até 31 de dezembro de 2020, se aplicam as regras do Mercado Único (“status quo”) no relacionamento económico entre a UE e o Reino Unido – importações, exportações, movimento de pessoas, estabelecimento, legislação, etc.

 As negociações com vista a estabelecer o futuro regime de relacionamento económico entre o Reino Unido e a UE estão ainda em curso, sendo incerto se serão concluídas com sucesso. 

O que sabemos com certeza é que, qualquer que seja o resultado dessas negociações, a partir de 1 de janeiro de 2021, as trocas comerciais entre a UE e o Reino Unido estarão sujeitas a procedimentos aduaneiros e a controlos fronteiriços, à semelhança do que acontece com qualquer outro país terceiro. 

Com vista a facilitar o acesso a informação relevante para os operadores económicos, partilhamos os seguintes links onde se encontram esclarecimentos sobre esta matéria específica dos procedimentos aduaneiros e controlos na fronteira:

Partilhamos, ainda, dois folhetos das Alfândegas Francesas,  com informação resumida, em Português, sobre as medidas a tomar para transpor a fronteira rodoviária com o Reino Unido, bem como contactos das autoridades aduaneiras francesas.


Relembramos, a propósito do Brexit, que toda a informação que a DGAE/Ministério da Economia e Transição Digital dispõe pode ser encontrada em https://www.dgae.gov.pt/brexit.aspx.

Procedimentos aduaneiros e Controlos na fronteira
Plataforma Access2Markets 2020-10-13

Plataforma Access2Markets

A Comissão Europeia lançou uma importante ferramenta – a plataforma Access2Markets – onde é possível consultar os acordos de comércio livre da UE, os direitos ou as barreiras envolvidas na exportação/importação de e para países terceiros, as regras de origem, formalidades ou estatísticas de comércio internacional.

 

A Plataforma Access2Markets, que também se encontra na língua portuguesa, é um instrumento relevante, sobretudo para exportadores e para a participação de PME no comércio internacional, pode ser consultada acedendo ao seguinte link: https://trade.ec.europa.eu/access-to-markets/pt/content.

 

Descubra o Access2Markets